Formateur production & Développement de talents

Nous recherchons un Formateur production & Développement de talents Nellson est le principal fabricant nord-américain de barres nutritionnelles et le seul fournisseur à service complet qui s'engage à faire progresser la nutrition et à avoir un impact au sein de cette industrie. Nous considérons que c'est notre privilège de fabriquer des produits nutritifs de confiance pour nos clients et consommateurs. Relevant du Directeur de production, le formateur est responsable de planifier, coordonner et donner les diverses formations. Missions : · Assurer le suivi de la formation sur poste en collaboration avec les superviseurs & gérants de production ainsi que le service des Ressources Humaines. · Gérer le programme Essor et effectuer des coachings sur les lignes de production pour améliorer et standardiser nos méthodes de gestion/supervision. · Maintenir à jour les documents reliés au Manuel Qualité SQF du département production et assurer la diffusion des documents en zone de production. · Assurer la formation des employés du point de vue BPF/HACCP/Allergènes, etc. et selon les particularités de certains clients. · Développer les procédures, instructions et formulaires correspondant aux divers procédés de fabrication et selon les normes SQF. · Voir au respect des normes notamment en matière de santé et sécurité et des bonnes pratiques de fabrication dans le milieu alimentaire et s’assure que les politiques et procédures internes soient suivies. · Développer les formations pour les employés de production (en salle et sur la plateforme de formation en ligne DIDACTE) selon leur poste de travail et leurs tâches respectives (diaporama, vidéo, test, formulaire d’évaluation, etc.) · Animer et ou diffuser (sur internet, vidéos, etc.) les formations de rappel annuel, ainsi que celles associées à l’implantation de nouvelles procédures avec l’aide du département de la planification. · Élaborer les supports pédagogiques afin de former tous les employés, des gestionnaires aux manipulateurs (Photos, vidéo, etc.). Compétences recherchées : · DEC en administration (technique alimentaire ou l’équivalent) · Posséder 3 à 5 ans d’expérience dans le domaine de la qualité dans le secteur alimentaire. Réussir la formation des formateurs. · Compétences particulières : Avoir une connaissance de base du programme HACCP et des Bonnes Pratiques de Fabrication. Connaissance de Utrakk DMeS, Didacte et du logiciel de montage vidéo (FILMORA) un atout. Type d'emploi : Temps plein, Permanent Avantages : Assurance Dentaire Assurance Maladie Complémentaire Assurance Vision Congés payés REER Collectif Tenue Décontractée Horaires de travail : 8 Heures Du Lundi au Vendredi Note : l’emploi du masculin pour désigner des personnes n’a d’autres fins que celle d’alléger le texte