Gestionnaire marketing produit sénior.e / Senior Product Marketing Manager, Amazon Games

Nous sommes à la recherche d’une ou un Gestionnaire marketing produit sénior.e pour rejoindre la direction de l’équipe marketing d’Amazon Games. Dans ce nouveau rôle, vous avez la responsabilité de lancer une nouvelle propriété intellectuelle et de la transformer en une franchise AAA multicanal.De Montréal, vous collaborez avec le studio de développement et les équipes transversales du marketing et de l’édition pour élaborer des feuilles de route et des plans de franchise multicanal à long-terme. Vous êtes responsable de la stratégie globale de mise en marché et des plans de lancement de cette nouvelle IP, de l'atteinte des objectifs KPI, notamment ceux associés à la notoriété, à l'acquisition de clientèle, aux ventes, à la fidélisation, ainsi que de la vision à long terme de la marque. Pour réussir dans ce rôle, vous démontrez une connaissance approfondie du lancement de jeux AAA et une volonté à collaborer pour réussir.Vous aimez trouver des solutions créatives, penser grand et innover. Vous excellez dans la coordination avec les équipes et parties prenantes pour assurer la cohérence des actions. Votre expérience en gestion de grandes campagnes marketing réussies vous permet de façonner l'avenir de l’IP en tant que divertissement transmédia.Key job responsibilitiesResponsabilitésEn tant que leader global du marketing de produit et de marque pour cette IP - MOBA développée en interne, travailler avec les équipes de développement, de marketing studio et de création pour définir les valeurs de marque, les plans à long terme, la stratégie et les objectifs marketing, le positionnement et les guides de l’IP.Diriger les efforts marketing globaux et transversaux en collaborant avec les équipes de gestion de produit, communauté, marketing régional, création, croissance et relations publiques afin de fournir et d'exécuter les plans de lancement en fonction des objectifs de notoriété, de demande de marque, d’acquisition et de fidélisation du premier mois.Collaborer avec l'équipe chargée de la connaissance des clientèles pour comprendre les publics, les tendances et les opportunités de croissance à l’échelle mondiale, et fournir des informations à l'équipe de développement pour guider le produit vers le succès commercial.Travailler avec l'équipe des partenariats pour développer la marque grâce à des partenariats pertinents.Collaborer avec les studios de création, de narration et de développement pour développer une IP transmédia, et ainsi étendre et enrichir la marque.Gérer le budget marketing en collaboration avec les responsables de la franchise.Mettre en place des mécanismes de communication efficaces au sein de l'équipe, éliminer les obstacles et favoriser l'innovation. Assurer l’analyse et le reporting des activités marketing.BASIC QUALIFICATIONSQualifications de base5+ ans d'expérience dans l'industrie du jeu vidéo (développement de titres, lancement ou opérations en direct)10+ ans d'expérience professionnelle en marketingExpérience en gestion d'équipesExpérience dans l'utilisation des données et des mesures dans le but d’apporter des améliorationsExpérience avec Excel ou Tableau (manipulation de données, macros, graphiques et tableaux croisés dynamiques)Expérience à diriger et aligner des équipes interfonctionnellesMaîtrise du français et de l’anglais, à l'oral et à l'écrit; puisque ce rôle nécessite d'interagir avec d’autres entités d’Amazon à l’échelle mondiale ainsi qu’avec des collègues et intervenant.es dans d’autres provinces canadiennes, la connaissance du français et de l’anglais est exigée pour ce poste.PREFERRED QUALIFICATIONSQualifications souhaitéesCapacité à diriger l'apport créatif, le développement et l'exécution, de la conception à l'achèvementCapacité à gérer des équipes transversales et à développer des partenariats avec des partiesprenantes à divers niveaux de l’entreprise, y compris le leadershipAmazon s’engage à créer un milieu de travail diversifié et inclusif. Amazon est un employeur qui offre à tous les mêmes opportunités et ne fait pas de discrimination fondée sur la race, l’origine nationale, le sexe, l’identité sexuelle, l’orientation sexuelle, le statut d’ancien combattant protégé, le handicap, l’âge ou autres statuts protégés par la loi. Les personnes handicapées qui souhaitent présenter une demande d’accommodement, sont invitées à aviser leur recruteur.Amazon is committed to a diverse and inclusive workplace. Amazon is an equal opportunity employer and does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, disability, age, or other legally protected status. If you would like to request an accommodation, please notify your Recruiter. #J-18808-Ljbffr