Conseiller(ère) en ressources humaines (Appellation à l’interne : Analyste)

Au Centre de services scolaire de la Rivière-du-Nord, vous aurez comme principales responsabilités :• Assurer l’ensemble du processus de recrutement;• Développer et mettre en place des stratégies de recrutement novatrices et efficaces;• Assurer une présence assidue et positive auprès des candidats potentiels;• Animer des séances d’informations en ligne afin de promouvoir nos emplois et accueillir les nouveaux employés;• Collaborer avec les différents établissements scolaires afin de créer des partenariats durables et d’offrir au CSSRDN une visibilité constante et l’accès aux meilleurs candidats;• Analyser des données statistiques en lien avec le recrutement, en dégager des constats et proposer des solutions concrètes;• Prendre en charge certains dossiers particuliers en lien avec la dotation et le recrutement;• Être une personne ressource pour les employés;• Effectuer différents suivis auprès des directions.

Exigences• Détenir un baccalauréat en relations industrielles, en ressources humaines ou en administration;• Posséder au minimum deux (2) années d’expériences en recrutement;• Faire preuve de dynamisme, de créativité, de polyvalence et avoir une approche bienveillante;• Posséder de belles aptitudes pour le travail collaboratif.