Technicien.ne de paie

Camions BL  recherche une technicien.ne de paie passionné.e ! Nous sommes une entreprise dynamique spécialisée dans la vente et la réparation dans le domaine des véhicules lourds. Notre équipe est composée de professionnels engagés et chaleureux et nous recherchons un.e nouvel.le collègue pour rejoindre notre service de paie. Cette personne jouera un rôle clé dans la gestion des processus de paie pour trois succursales, totalisant 250 employés. Description du poste : En tant que technicien.ne de paie chez Camions BL, vous serez responsable de : Préparer, traiter, valider les paies hebdomadaires (environ 250 employés membres d’un décret de convention collective et non conventionnés); Produire les rapports de paie requis et valider l’intégrité du traitement de la paie; Effectuer les modifications aux profils des employés et aux modules d’avantages sociaux (ajustements salariaux, avantages imposables, retenues, relevé d'emploi, REER, assurances-collectives…) ; Effectuer le suivi des banques de congés et vacances, et ainsi que des factures d’assurances-collectives; Produire des rapports hebdomadaires, mensuels, annuels (saisie de salaire, remise de cotisation, feuillets et formulaires d’impôts…); Collaborer avec les ressources humaines et les gestionnaires pour assurer l'exactitude des informations et le respect des échéanciers; Répondre aux questions et résoudre les problèmes des employés en lien avec leur paie; Assurer la conformité avec les lois et règlements sur la paie, incluant les déductions fiscales et les contributions aux avantages sociaux; Participer à l'amélioration continue des processus de paie et à l'implémentation de nouveaux systèmes ou logiciels de paie. Profil recherché : Nous recherchons un.e candidat.e qui possède : Diplôme en comptabilité, administration, ressources humaines ou domaine connexe; Minimum de 5 ans d’expérience dans le traitement d’un cycle complet de paie; Excellente maîtrise de la suite MS Office; Bonne connaissance des législations sur la paie et les avantages sociaux; Expérience de travail avec différentes conventions collectives (un atout); Accréditation de l’Institut National de la Paie (un atout); Connaissance du logiciel Employeur D (atout). Aptitudes Requises : D’excellentes compétences en communication et une approche empathique envers nos employés et gestionnaires; Capacité à traiter des informations confidentielles avec discrétion et intégrité; De fortes compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément en respectant des délais serrés; Adaptabilité pour travailler dans un environnement de travail en constante évolution; Souci du détail et précision dans le traitement des données; Travailler en présentiel à notre succursale de Granby mais capacité de déplacement occasionnel vers les autres succursales (Victoriaville et Drummondville). Pourquoi choisir Camions BL? En te joignant à nous à titre de Technicien.ne de paie, tu auras la chance de : Bénéficier du Programme de parrainage, qui facilite ton intégration; Joindre une entreprise en pleine expansion qui te permettra de te développer et d’évoluer au sein de celle-ci (possibilités d’avancement); D’intégrer une équipe où la collaboration, le plaisir et l’entraide sont présents; Profiter d’un environnement qui mise sur l’amélioration en continu pour améliorer tes conditions, ton environnement et tes outils de travail; D’évoluer dans un environnement sécuritaire et bien ordonné selon les principes 5S qui permet de bien organiser les espaces de travail; Avantages sociaux : Régime d’assurances, REER collectif, Club social... Nos valeurs : Une équipe, une famille Complètement Client Donner l’heure juste Engagement à la qualité Cultiver le positif Si vous êtes passionné par la paie et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, envoyez-nous votre CV dès maintenant ! Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre équipe !