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Director, Carbon Management Technologies
NewPosted 01 Oct. 2024Employment and Social Development CanadaNo endorsement of any products or services is expressed or implied.Director, Carbon Management TechnologiesReference number: RSN24J-151896-000376Selection process number: 2024-RSN-EA-EETS-634972Natural Resources Canada- Energy Efficiency and Technology Sector, CanmetENERGY-OttawaOttawa (Ontario)SE-REM-02$126,304 to $160,569Closing date: 8 October 2...
Good experience in .Net Framework using C, ASP.NET.Must have knowledge on .NET Core.Have Sound Knowledge on SQL Server.Good Knowledge of jQuery, HTML5, Ajax.Well aware about complete SDLC.Well aware about OOPS concepts.Designs Should have good design fundamentals.Design patterns.Experience in REST API & Web services integration.Preferred Optional S...
Directeur.trice, Technologie de l’Information Sommaire du posteRelevant du Directeur principal, TI et Cybersécurité de la Société immobilière du Canada (SIC), vous serez le(la) gestionnaire du service de technologie et de l’information (TI) (6 personnes) de la Société du Vieux-Port de Montréal (SVPM). En tant que membre de l'équipe des services par...
Firme-conseil travaillant en étroite collaboration avec diverses entreprises à travers le Québec, Coefficient RH recrute, développe et mobilise des talents. En manifestant un intérêt envers cet emploi, vous serez d’abord contacté par quelqu’un de l’équipe de Coefficient RH afin de répondre à vos questions et s’assurer que cet emploi correspond réel...
Nous sommes à la recherche d’une analyste fonctionnelle ou d'un analyste fonctionnel des technologies RH (SuccessFactors) relevant du chef d’équipe, Technologie RH. L’équipe est principalement composée d’experts SuccessFactors et autres systèmes RH qui supportent les processus opérationnels, les améliorations continues et les projets RH, dans un co...
Nous sommes à la recherche d’une analyste fonctionnelle ou d'un analyste fonctionnel des technologies RH (SuccessFactors) relevant du chef d’équipe, Technologie RH. L’équipe est principalement composée d’experts SuccessFactors et autres systèmes RH qui supportent les processus opérationnels, les améliorations continues et les projets RH, dans un co...
Spécialiste des technologies de l’information
NewPosted 28 Sep. 2024Centre francophone du Grand TorontoIDENTIFICATION DU POSTE : Titre : Spécialiste des technologies de l’information Lieu de travail : Siège social Supérieur immédiat : Gestionnaire des Technologies de l'information Heures de travail : Horaire flexible RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES : Répondre aux exigences techniques : Répondre à toutes les exigences techniques quotidiennes po...
Nous sommes à la recherche d’une analyste fonctionnelle ou d'un analyste fonctionnel des technologies RH (SuccessFactors) relevant du chef d’équipe, Technologie RH. L’équipe est principalement composée d’experts SuccessFactors et autres systèmes RH qui supportent les processus opérationnels, les améliorations continues et les projets RH, dans un co...
Firme-conseil travaillant en étroite collaboration avec diverses entreprises à travers le Québec, Coefficient RH recrute, développe et mobilise des talents. En manifestant un intérêt envers cet emploi, vous serez d’abord contacté par quelqu’un de l’équipe de Coefficient RH afin de répondre à vos questions et s’assurer que cet emploi correspond réel...
Spécialiste des technologies de l’information
NewPosted 29 Sep. 2024Centre francophone du Grand TorontoIDENTIFICATION DU POSTE : Titre : Spécialiste des technologies de l’information Lieu de travail : Siège social Supérieur immédiat : Gestionnaire des Technologies de l'information Heures de travail : Horaire flexible RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES : Répondre aux exigences techniques : Répondre à toutes les exigences techniques quotidiennes po...